關閉

                  軟件測試工程師該如何選擇就業?

                  發表于:2023-3-17 09:16

                  字體: | 上一篇 | 下一篇 | 我要投稿

                   作者:佚名    來源:知乎

                    一年一度的金三銀四就業季又來了,這個階段不僅是各企業在選擇合適的人才,也是優秀的人士在挑選自己心儀公司的時候。不管怎樣,軟件測試工程師只要掌握了過硬的技術就會有更多選擇的機會。今天我就來和大家聊聊軟件測試工程師在就業方面該如何選擇。
                    一、我們要正確分析自己正處于什么階段
                    如果您是剛畢業,或者是剛參加工作,比如初級或中級軟件測試工程師,我建議大家還是選擇大平臺。我們選擇一個好的賽道、好的平臺、好的業務,對自己未來的影響是非常大的。而且以我們現在的經驗,很多企業基本上也不會給予過高的薪資。
                    如果你已經工作很久,項目經驗比較豐富,相對來說各大公司給予的薪資不會低。有高薪資的大平臺給予選擇更好,沒有的話我們也要綜合最大優勢,選擇最優結果。這個階段的你選擇性更大,你更多要圍繞你本身的職業規劃,從長遠化的發展來看,只要有實力,選擇機會就越多。
                    二、進本部還是外包
                    相信大部分人的想法是能進本部就堅決不去外包,但不是所有人都能進本部。我們要根據自己的情況去抉擇。如果本部要求高,外包要求低。這里包括學歷,專業,年齡,技能值等。能達到高要求,那么就找本部,否則選擇外包。目前外包可以作為自己的跳板。以后能力值上來了,再上一層樓。
                    還有就是看你的經濟能力和時間,如果你目前的經濟能力可以支持你長時間進行選擇,那你可以多花些時間慢慢找心儀的自研公司。如果你的經濟支撐不了你長時間的工作空窗期,你也可以找個合適的外包做著。我們不應小看外包,而是要看清自己的實力以及就業大環境。
                    總而言之,實力才是硬道理,軟件測試工程師想在就業時有更多更好的選擇,一定要不斷學習,提升自己的能力,把自己打造成各大企業需要的人才,這才是根本。如果你是手工測試,那就去學習自動化;如果你自動化已經不錯了,那你就可以學習性能,學習測開等等,哪怕我們去工地搬磚也不能一直搬吧,不要原地踏步走,一定要學習。
                    本文內容不用于商業目的,如涉及知識產權問題,請權利人聯系51Testing小編(021-64471599-8017),我們將立即處理
                  《2023軟件測試行業現狀調查報告》獨家發布~

                  關注51Testing

                  聯系我們

                  快捷面板 站點地圖 聯系我們 廣告服務 關于我們 站長統計 發展歷程

                  法律顧問:上海蘭迪律師事務所 項棋律師
                  版權所有 上海博為峰軟件技術股份有限公司 Copyright©51testing.com 2003-2024
                  投訴及意見反饋:webmaster@51testing.com; 業務聯系:service@51testing.com 021-64471599-8017

                  滬ICP備05003035號

                  滬公網安備 31010102002173號

                  亚洲欧洲自拍图片专区123_久久久精品人妻无码专区不卡_青青精品视频国产色天使_A免看的日黄亚洲